12 Problemas que se Abordan: Efectos del Maltrato Infantil y su Incidencia en el Desarrollo Emocional en los Niños y Niñas de 3 a 6 Años El maltrato infantil es una situación que en la actualidad toca varias esferas del individuo que la vive, manifestándose en el desarrollo físico psicológico y emocional, esto a raíz de Elmaltrato laboral es una situación en la que un trabajador es sometido a trato negativo por parte de su empleador o compañeros de trabajo. Puede incluir comportamientos como la intimidación, el acoso y la discriminación, entre otros. El maltrato laboral es un tema serio que afecta la salud mental y física de las personas. Consisteen un deliberado, continuado y degradante maltrato verbal y modal que recibe un trabajador por parte de otro u otros compañeros, subordinados o jefes, que se comporta con él cruelmente con vistas a lograr su aniquilación emocional y psicológica, con el fin de aislar al trabajador de la comunidad laboral. Lo que pretende el acosador es: Elmaltrato entre iguales, acoso escolar o bullying ha sido un fenómeno que ha existido siempre, sin embargo ahora es cuando está cobrando mayor importancia. De la definición de Dan Olweus (1983) sobre el acoso escolar destacan tres aspectos fundamentales: -Repetición de los ataques. Estabilidad en el tiempo; una agresión puntual no se RESUMENObjetivo: Identificar y conocer el abordaje de la Enfermería ante el maltrato infantil en el ámbito familiar. Método: Revisión narrativa llevada a cabo en las principales bases de datos de ciencias de la salud, en concreto Cuiden, PubMed, CINHAL y la Biblioteca Virtual en Salud. Se utilizó lenguaje controlado combinado mediante los Elobjetivo que se pretende conseguir con el maltrato psicológico es aislar a la víctima. La alejan de su entorno, familiares, amigos. Cualquier persona que pueda suponer un apoyo psicológico o refuerzo para ésta. En casos extremos la víctima puede acabar dejando los estudios o el trabajo. Elproceso de reclamación de indemnización por daños psicológicos en el trabajo puede ser complejo y requiere un enfoque cuidadoso. Cuando se experimenta algún tipo de daño psicológico debido a un ambiente laboral tóxico, acoso o estrés crónico, es importante tomar medidas para proteger tus derechos y buscar una compensación justa. Efectosdel maltrato. El maltrato doméstico tiene un efecto de agotamiento de la vida de la víctima, tanto física como mentalmente. Los efectos más comunes del maltrato en la víctima son: – Depresión. – Estrategias de afrontamiento perjudiciales, como la adicción al trabajo o el abuso de sustancias. – Presión arterial alta. Elmaltrato psicológico es una forma de violencia que no deja marcas físicas pero que causa un daño emocional profundo en la víctima. Este tipo de maltrato se puede dar Elconcepto de acoso, conforme a la doctrina científica y judicial, viene definido como toda conducta reiterada en un periodo de tiempo, más o menos prolongado, efectuada por una o varias personas, y dirigida generalmente contra otra, que tenga por finalidad o efecto un trato objetivo degradante con la consiguiente lesión de la integridad .

maltrato emocional en el trabajo